Один из лучших работодателей: зарплата в Яндекс

Сегодня «Яндекс» покупает сервис онлайн-бронирования Book Form, запускает беспилотники для перевозки пассажиров, вкладывает 5 млрд рублей в образование и встраивает в свои сервисы приложения для самозанятых. Работа идет полным ходом. Поэтому мы решили выяснить, какие зарплаты в «Яндексе» у разработчиков, архитекторов ПО, операторов техподдержки и других сотрудников.

Кратко о компании «Яндекс»

Большинству пользователей «Яндекс» известен как поисковая система, но это крупная российская IT-компания, которая владеет множеством пользовательских сервисов, инструментов для владельцев сайтов, оптимизаторов, разработчиков, ПО.

Один из лучших работодателей: зарплата в Яндекс
Штаб-квартира ОАО «Яндекс» в Москве, на улице Льва Толстого

Сейчас в «Яндексе» работают почти 9 тыс. человек в офисах в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Новосибирске, Минске, Стамбуле, Берлине, Лондоне, Амстердаме, Калифорнии и Шанхае. На момент основания (1997–2000 годы) поисковую систему разрабатывала команда всего из 25 человек.

Попасть в команду «Яндекс» трудно, но вполне возможно. Экс-сотрудник IT-компании Дмитрий Сорин прошел шесть собеседований, причем первые два — неудачно. Он советует начинающим не останавливаться на достигнутом, исправлять свои ошибки и пробовать снова.

Офисы работают круглосуточно. Работа организована по свободному графику, многие разработчики приходят в удобное для себя время. Главное — в срок выполнять планы и плодотворно взаимодействовать с коллегами. Work-life balance — это не про «Яндекс». От сотрудников требуется максимальная производительность. Это качество позволяет быстро продвигаться по карьерной лестнице и рассчитывать на рост зарплаты.

В «Яндексе» есть отлаженный процесс адаптации новых сотрудников, говорит  Алина Дубоделова, HR-специалист Яндекс.Маркета. В первый день проводится адаптационное мероприятие (рассказывают о текущей ситуации, условиях работы, внутренних сервисах, проводят экскурсию по офису), в первую неделю — Welcome-встреча, на которой выступает операционный директор. Для знакомства специалистов есть Random Coffee Challenge — это клуб, членам которого раз в неделю назначается встреча с коллегой (выбирается случайно) для разговора о жизни и работе, корпоративные пикники и квесты. Есть отдельная должность — специалист по адаптации. В открытых источниках нет информации о зарплате таких сотрудников.

Сколько зарабатывают в «Яндексе» в 2019 году

Компания «Яндекс», один из лучших работодателей 2019 года в IT-области, платит своим сотрудникам меньше, чем в среднем по рынку. Зато это с лихвой компенсируется солидным соцпакетом, включающим медицинскую страховку и компенсацию на питание.

Кухня Яндекс
В офисах «Яндекса» есть столовые и кухни, где в домашней обстановке можно выпить кофе или разогреть в микроволновке еду

Есть возможность пройти обучение за счет компании. В офисах есть тренажерные залы, бильярд и массажные кабинеты.

Бывший разработчик медиасервисов Дмитрий Сорин считает, что в целом по России в «Яндексе» получают неплохие зарплаты. В Jetbrains или Mail.ru Group зарплаты не намного больше.

По мере продвижения по должности и при хороших результатах сотрудники получают акции компании. Те, кто разрабатывают продукты для поиска, получают смартфоны и планшеты на Android и iOS.

Программисты
Комфортные условия для работы созданы для всех сотрудников

Работодатель дает беспроцентные жилищные ссуды на три года. Размер кредита зависит от зарплаты. При увольнении остаток нужно выплатить одним платежом.

В программу поощрения акциями ежегодно попадают всего около 500 человек, то есть (по состоянию на 2015 год) десятая часть сотрудников, которых сложно заменить. Об этом писали «Ведомости».

Средняя зарплата в «Яндексе» в последние пять лет

Точных данных о зарплате сотрудников российского IT-гиганта в разрезе по годам нет, но точно можно сказать, что десять лет назад в «Яндексе» уже были свободный график, оплачиваемое обучение, быстрый карьерный рост, бесплатные обеды, минимум формальностей и несколько расслабленная атмосфера.

Рядовой программист «Яндекса» Артем N. еще в 2011 году рассказал бизнес-изданию Forbes, что зарплата у него выше средней по рынку. Средние предложения в регионах на тот момент — 35 тыс. рублей, в Санкт-Петербурге — 50–55 тыс. рублей, в Москве — 60 тыс. рублей.

Сколько зарабатывают в «Яндексе» различные специалисты

Согласно информации независимого издания о бизнесе и технологиях Rusbase, высокие зарплаты в «Яндексе» у  product-менеджеров (около 375 тыс. рублей в месяц). Старшим техническим сотрудникам, которые занимаются разработкой продуктов и сервисов в «Яндексе» платят около 220 тыс. рублей в месяц, а рядовым программистам — 50–100 тыс. рублей в месяц.

Доходы сотрудников IT-компании могут отличаться в 10 раз: от 30 тыс. рублей у медиапланеров (специалист занимается планированием рекламных кампаний) до 300 тыс. рублей и более у руководителей направлений.

Доходы в месяц у работников «Яндекса» в зависимости от занимаемой должности (согласно информации Glassdoor, одного из крупнейших сайтов по подбору персонала и поиску вакансий):

  • руководитель группы проектов — от 300 000 рублей;
  • product manager — 182 514 рублей;
  • руководитель проекта — 120 316 рублей;
  • руководитель команды разработчиков ПО — 124,5–178,5 тыс. рублей;
  • старший инженер по ПО — 125 667 рублей;
  • руководитель команды IT-специалистов — 122 500 рублей;
  • инженер по ПО — 103 976 рублей;
  • интернет-маркетолог — 98 800 рублей;
  • системный администратор — 94 244 рублей;
  • аналитик — 86 700 рублей;
  • разработчик интерфейсов — 73 500 рублей;
  • младший инженер по ПО — 60,6-69 тыс. рублей;
  • менеджер отдела по работе с клиентами — 55 400 рублей;
  • аккаунт-менеджер — 54 761 рублей;
  • HR-специалист — 52 618 рублей;
  • инженер (после испытательного срока) — 46 800 рублей;
  • оператор технической поддержки пользователей — 42 400 рублей;
  • инженер (испытательный срок) — 41 300 рублей;
  • менеджер — 39 691 рублей;
  • асессор — 40 тыс. рублей;
  • администратор — 39 400 рублей;
  • менеджер по работе с клиентами — 34 300 рублей;
  • оператор колцентра (не технический профиль) — 26 336 рублей;
  • стажер на частичную занятость — 20 000 рублей.

Данные характеризуют средние зарплаты работников IT-компании в региональных офисах. В Москве доходы на 10–20 тыс. больше на каждой должности.

В «Яндексе» работают не только программисты и разработчики — деятельность офисов поддерживается техническим персоналом, водителями, курьерами и другими сотрудниками. Водитель служебного транспорта, трудоустроенный компанией «Яндекс», согласно базе вакансий Indeed.com, зарабатывает 55 715 рублей в месяц, кладовщик — 33 000 рублей, разнорабочий — 14 542 рублей, курьер — 1469 рублей в день.

Прогноз: будут ли расти зарплаты в «Яндексе» в 2019 году

В первом полугодии 2019 года зарплаты работников российской IT-отрасли, одним из крупных игроков которой является «Яндекс»,  выросли на 10 %. Снижение отмечено только в интернет-маркетинге. Не изменились доходы специалистов технической поддержки. Остальные начали получать больше (указаны размеры зарплат после вычета налогов):

  • Objective-C-специалисты — +25 %;
  • Swift-разработчики — +24 %;
  • архитекторы ПО — +23 %;
  • разработчики для мобильных платформ — +20 %;
  • специалисты по Java — +20 %;
  • другие сотрудники в IT — +13 %.
  • аналитики — +11 %;
  • менеджмент — +8 %;
  • HR-специалисты в IT — +7 %;
  • разработчики — +5 %;
  • дизайнеры — +1,3 %.

Такие данные приведены в карьерном исследовании портала «Мой Круг».

Никаких официальных заявлений от руководства «Яндекс», касающихся размера зарплат в 2020 году, нет. По крайней мере, эта информация не распространяется в открытых источниках.

Аркадий Волож, один из владельцев Яндекса
Аркадий Волож, основатель «Яндекса» и его совладелец, и Владимир Путин. Компанию депутаты назвали «информационно значимой» и проявляют к ней нескрываемый интерес

Зарплаты в «Яндексе», может, и немного ниже средних по рынку, но это компенсируются полным социальным пакетом и комфортными условиями работы. Сотрудники IT-компании в большинстве своем полностью довольны работодателем.

Похожие статьи
Оставить отзыв
Наверх